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- メモぐらい取れよ
- AIで書き起こすのが当たり前だろジジイ
ジジイの中でもとりわけ頭アップデートできてないジジイ - 口頭で指示したあと、理解力の低い部下には指示した内容を箇条書きにして渡すようにしてる
- 書いて覚えるのが一番早いのね
アナログすよ - 確かにメモ必要な事なら口頭で伝えるべきじゃないな
- メモも含めドキュメントを作るのって大変なんだよ
それも仕事のうちだしドキュメント作る練習にもなる - 今は上司だからやってくれるけどそのうち客先とやるんだろ
そんなんじゃダメだろ - こういう奴は手順書渡しても覚えてないしその時に持ってきてもいない
- >>9
読まんし読んでも理解できないのが普通よね
やりながら覚えさせるしかない - 今のZ世代が中年になって後輩や部下が出来たときにどんな対応するのか気になる
- 何を説明しているかにもよる
- 口頭説明とは別にメールなり文面でも送るのが社会人の常識だぞ
- 覚えるアピールはしとけ
- そんなに興奮しないでくださいｗ
- 上司は時間がないからこの10分で指示を完結したい
どこで疑問点を持つかは部下それぞれで分からんからその場で聞いて欲しい
チャットだと常に部下のペースでやるしかなくなるからあんま指示する意味がなくなる
業務内容によるが難しい問題だな - 人が入れ替わるたびに同じ事を口で説明してるなら無駄の極みだな
- マニュアルないんかな
- いや指示のグレードによるだろ
出来る奴なら覚えられる程度ならいちいち書面化なんてしねてろ - チャットがあるなら最初からそれ使えや無能上司
- 口頭はNDAにひっかかるときくらいだろ
- 驚くほど正論やろ
ゲェジってなんで口頭を好むんやろな - マニュアルねーから作って欲しいんで
全部部下に任せてるわ
だんだん揃ってきて助かる - 社内や取引先との打合せには書面で渡したほうがいいけど
これを新人にやるとサッパリ覚えてくれないのよね - マニュアル作るべきじゃね？
メモ取れは伝言ゲームみたいになるよ - >>25
それが手間かかるし覚えるついでに作ってもらってるわ - >>30
あんたは偉いぞ
部下も労ってあげて - >>30
いいね
これは多分部下も有能側 - 一番遅れてるやつにペースを合わせるのが民主社会の良くも悪くも特徴なんだよね
優しいと言えば言えるが指導者やすでに先にいる人間にとっては苦痛 - 齟齬が発生するから文書化してもらったほうがいい
- 上司が書いて送れが正しいよ
- 普通にマニュアル作れよって思う
新人来るたびにいちいちメモらせるより効率的だし - まあ口頭でちょっと教えて済むことならフォーマット化しておいたほうが
そいつが退職代行とかでやめたあとでもすぐに指導できるから楽じゃない - メモとった？とかいう上司相当無能やな
- メモしないで大丈夫か聞かれなかったらどうするつもりだったんだ
- まあこういう手合はチャットやメールで送ってやっても読まねえんだけどな！
- 口だと言った言わないで上司が有利だからな
- 昔コンビニのバイトしてた時に
店長の言う事全部メモ取ってたら
「メモとってんじゃねーよ！これくらい頭で覚えろ！」ってキレられたな
どっちが正しいんやろな - 何も理解してないやつが取るメモより全体像を把握してるやつが作るレジュメの方が意味があるだろ
- そういや話変わるけどマニュアル化ってよく言われるけど意味違うような気がしてくる
オート化かオートマ化とかになるんじゃないのか
マニュアルって能動的に動かすことよな - そして出来上がる保険の約款の様なマニュアル
- ジャップのメモ信仰は異常
メモ取ってるポーズが仕事だと信じてる - 手順書やマニュアル渡して説明しても環境や個人レベルでメモしたりするよな
メモしようとしない奴は大抵聞く気ないよ - 体で覚えろ！
- マニュアル作れば教える方も楽だと思うんだけど
- >>46
これこそ根幹の業務だよなあ
これをたたき台にどんどん改善してくわけだし - >>46
「このマニュアルが分かりません」 - マニュアル化は多数または繰り返し行う作業には価値があるがそういう仕事ばかりじゃないからな
- AIどこにいったんだよ😨
未開の地か？ - やらない理由を
- 先生が黒板に書くのを黙って写す学校の授業スタイルも無駄だからな
資料配ればいいだけだし - >>50
書いたほうが覚えられることもあるから書き写すのはそこまで無駄とも思わん - 枝葉の情報だらけで全体像が埋もれるんよな
- 部下「マニュアルが5年前から更新止まってますけど大丈夫ですか？」
上司「…大丈夫だ！！」マニュアルこれあるよね
- 録音か自動文字おこししとけばええんよな
- 簡単にマニュアル作れって言うけど
会話で教えるのとは別の表現になるから難しいんだよな - チャットと言うかメールとか文章で指示しろやとは思う
一言で済む用事ならともかく
上司「メモ取った？」Z世代部下「まとめてチャットしてくださいw」👈上司側が無能だと叩かれてしまう
嫌儲
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