- じゃあ健常者が理解できないことはなんで許さへんのや？
- あーやっとわかったわ
- いや許されとるやろ
発達障害に無理解やったせいで逮捕された香具師がおるか？ - >>6
逮捕基準じゃなくて、発達障害の漫画とか見てると周りは無理解私は可哀想みたいなのよくみるんや - それができひんから障がい者ってレッテル貼られるんやろ
- >>10
障がい者だとしても無理解に対して寄り添って擦り合わせる努力ぐらいはできるやろって話 - >>12
そう
たとえばだけどワイ最初は遅刻しまくったから、行く時間を1時間早く行くつもりでやったら激減したんや遅刻
あとは調整しまくった - >>17
その努力ができるか否かは発達とは別にまた才能が必要なんじゃないかな
おんJ民いわく誰しもが努力や工夫できるわけじゃないらしい - >>18
逆にトライアンドエラーなんて誰でもできることやと思うけどな…
こんなん努力とか言い出したらなんもできんくないか失敗して失敗に固執するひとってさすがになかなかおらんと思うんや
- >>20
ワイも努力できる側やから努力できない側の気持ちはわからんのやけども
失敗やミスしたあとにそれを解決や改善するために動けない人種も確かにおるらしいんや
そいつらの人権も認めてやらなあかん - ワイも発達障害側なんやが、色々見てるとやっぱり発達障害側にもできることはあると思うんや
- イッチみたいにまともな人がおんJなんかにいちゃいけないよ
ダメージすごいやろ - >>15
たまにきついけど、おんjみたいな見方をする人が身の回りにいたからかえって耐性ついたのはあるかも
発達障害なりにいろんな試行錯誤やったら案外上手いこと行くことも多いんや - 「発達障害だからできない」のであって、
「健常者は出来るから健常者名乗ってる」んちゃうんか？って事やろ
難しい話ちゃう - 実際発達言い訳にして、発達はそんなもんだって軽く見られる方が長い目でみると心に良くないと思うんや
- イッチにできること＝みんなにできることと言うわけではないんや
- >>22>>23
そもそも物理的に不可能なことならまだわかるんやけどね
7時到着するつもりで行けば8時に間に合うで！って教えても理解されんから、全部時計1時間ずらしてみ！とかやれること色々教えてたら発達のことわかってない言われたんやそしてワイも発達やいうたら発達を盾にするなとかキレられた
- >>24
理不尽な思いしたな - ワイ思うんやけど努力嫌いっているよなぁ…
- >>26
努力いうてもコツコツと長期的に不確実な努力と、やれば試せるような努力は別だと思うんだよな - ワイの場合仕事が集中長く続かんって話したら、同僚がマルチタスクと捉えて数分刻みで別のタスクをしたりする形にしたら？って言われて試したら上手くいったんや
上司にもやり方変わっとるけどええんちゃうかって褒めてくれて頑張れてるんや
- >>27
そう言うのあるよな
ワイもゲームやって手がベタベタしてきたら皿洗うようにしたりしてる
そもそも発達ではないんやが - >>29
ワイは仕事1%おわったら別の仕事1%やって、さらにまた別の仕事やってみたいなローテーションでやってる - >>31
苦手を可視化して具体的に解決策提案するみたいなのは障がい者雇用で最低限やるべきことって言われてるな
まぁイッチは比較的デキるほうの発達なんやと思うで
上司はイッチを標準と思ってるのがあかん
>>32
後回し癖の応用みたいな感じやな - >>34
前にも発達の人いたらしくて（女性で寿退社）、めちゃ優秀やったらしい
だから多分ワイが標準なのかも
でも多分ワイの教えてるのって「物理的に試しにやってみれば出来ること」なんよね - 家の時計を5分早くしておくとか当たり前のこと過ぎてあえて口に出す機会もなかったんやが
それにあとから気付くやつもおるし気付いてもできないやつもおるんかな
他人にやってもらうの待ってるようなやつとか - >>28
何もかもできないのが発達だからって感じのこと言われてるんやけど、ワイが並ぐらいにできるようになってるから手本になったれって上司に言われたんやけどこの調子や - 1%やったらすぐ終わるし集中続くやろ？って提案しても、マルチタスクじゃないんです！いわれるしどうすりゃええんかな
- >>33
1%終わったらお茶飲んで一息ついてリセットして次の作業に取り掛かるとかかな… - >>35
ワイはそれでもええとおもう
その人ずーっとやって5%ぐらいやるとまじでぼけーっとするし、そもそも遅刻するしでまずい - >>36
その物理的に試しにやってみることができるレベルの発達しか一般社会(障がい者雇用でも)で働けんってことなのかもな
>>37
そいつ社会不適合者なんじゃね…
社会向いてなくて仕事転々とするやつって障害の有無に関わらずおるやん - >>40
難しいこと言ってないはずなんやけどなぁ…
まずやるってのが難しいらしい
成功体験になればかわってきそうやが - まじで終業らへんまでそんな感じ
- メモとれっていつも言うが全くとらないしとったとしてもそれを忘れる。注意したらそんな言い方ないとか自分だけ当たり強くないですか?って上司にチクる。もうどうすれば…
- >>39
メモ取れって言うとメモ取ることに必死になるから相手の話全然聞けなくなるやつもおるよな
前に遭遇したわ - >>41
一つのことをしかできないってやつか - >>39
メモなんて取ったら邪魔なところに置いといて終わるまで剥がさないぐらいがええとおもうわ
取らない理由なんなんやろ - >>42
メモだとなくすのでムービーとっていいですか?って言われる。いいわけないやろ社外秘やぞ - >>45
もはや内容すら理解してないんか… - まずやるのが難しいならもうそれ何提案しても無理やんって
- >>46
それで詰んでるやつ多いからなんとも
諦めロン - >>46
やっぱきのもちようよな。もう一人ADHD？がいるがめちゃくちゃメモとってあがいている。彼にはホンマに折れずに頑張ってほしい - >>50
メモの取り方とかは結構ワイの中でも見やすさとかあるし、書き留めても何書いてるかわからんなる時あったから、個人的には落ち着いたらメモの清書するのがおすすめやった - でもイッチがやり方教えてあげるのはいいことやと思うわ
それを上手く実行できるやつだけが生き残ればいいんや - >>49
同僚の人とかも気を遣って色々手伝ってくれたりするだけに申し訳ないわね
文句言わずに飲みに連れてってくれて、色々やってくれてるしまわりも協力的な方やと思うけど、本人に変わる気がないどころか理解されない言うとるのが…もうって - >>51
ホワイトですごくいい職場やね
周りと一緒にがんばれないタイプはUberとか以外では働けんのやと思うわ
作業所すら無理なタイプもおるらしいからな - >>53
飲みに女性社員も華必要でしょー！とか言って付いてきてくれたりしたし、わりと雰囲気ええんよね
だからこそ残念で仕方ない
ここよりええ職場そうそうないと思う - ワイもそんな職場に当たりたかった…
- >>54
やっぱ足掻くしかないよ。それでも合わないと思うなら辞めるしかない - >>55
そんなとこに受かったんなら努力しないともったいないな
>>56
家庭環境が悪くて鬱なんやけど月一で当欠があるのを理由に自主退職勧められたわ
でもそこでパートナー見つかったからもういいやと思っちゃってる - ワイの場合は周りに提案しても配慮してくれんかったからな
普通にはずれやし障がい者雇用以外もブラックで有名や
発達障害の中には出来ないことを正当化する奴おるけど
おーぷんなんJ
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