- コンビニ最大手セブン―イレブンの大分県内の店舗で店長を務めていた男性（当時38）が2022年に自殺し、6カ月間で一日も休日がない連続勤務を原因とした労働災害と認定されていたことがわかった。労災認定された連続勤務の期間としては異例の長さとみられる。
【図】「ただいいように使われるだけ」 38歳セブン店長、妻子残し過労死
認定は24年11月6日付。遺族側によると、男性は19年から、セブン―イレブン本部とフランチャイズ契約を結ぶ大分県内の加盟店で雇われ、店長として勤務。22年7月に自殺し、男性の妻は過労で精神障害を発病したと訴えて労災を申請した。
この店舗を管轄する労働基準監督署は、男性がジサツする前日に重度のうつ病を発症したとした上で、発病前の6カ月間は一日も休日がなかったと認定した。連続勤務の理由は「自らシフトを穴埋めするなど、24時間営業の店舗運営を円滑に行うため」「深夜勤務を含めて人員を確保するため」とし、心理的負荷は相当強かったと判断した。
■セブン本部「答える立場にない」
オーナー側は、男性には過重労働とは別の問題があったと主張したが、労基署は「真偽不明」とし、業務外ではなく業務上の労災と結論づけた。オーナーの代理人弁護士は取材に、連続勤務の問題については回答しなかった。
また、男性の勤務時間データはセブン本部に送信されていた。本部としての労務管理などについてセブン＆アイ・ホールディングス広報は、労基署の判断内容は把握していないとし、「フランチャイズの個店に関わる内容で、本部として答える立場にない」などとコメントした。（北川慧一）
https://news.yahoo.co.jp/articles/24772e69d806924304851327b0f810195fe290b2
- ファーーーーwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
- ６ヶ月無休wwwwwwwwwwwwwwwwww
- さすがセブンやで
- この店長がバイト雇えばよかったんじゃないの？
- >>6
バイト雇ってもすぐやめるんや
大半が学生やからな - フランチャイズって雇用関係なんか？
- 権限もないのに店長
- セブン飛ばしてんな
- フランチャイズだから関係ありませーん、本部直営じゃないので知りませーん
- マジで死ぬ意味がわからんわ
ばっくれればいいのな - 法律わからんからどれくらいセブンイレブンに非があるのかわからん
こういうのって自由に営業したらあかんのかな - >>15
勤務データは送られてたみたいやしどうなんやろな
法律的に問題なくても上場企業としてコンプラ的に責められそう - >>20
せいぜい店舗全体の労働時間見てるだけで
個人の勤務状況がどうこうなんて見てないだろ - >>35
それはそれで大問題じゃねえか - >>54
何が問題なんだ定期 - >>35
個人の労働時間の上限超過こそ監視してるだろ普通は
死人出したらブランドイメージ低下に繋がるんだから
もはやブランドイメージもクソも無いが
セブンはゴミ企業ですって話をしてるのか？ - >>15
労使関係は無いけど実行的な支配関係は当然あるやろな
反抗的なフランチャイズ店舗には嫌がらせで本部店舗を近隣に出店するとかよく聞くし - >>15
そもそも契約的には個人事業主やろ
残業もクソもない - >>55
雇われ店長が個人事業主って謎すぎるだろ - >>55
雇われ店長やろ - >>55
オーナーに雇われた店長は個人事業主になるんか
その辺わからん - ちなワイのバイトしてたセブンも店長がぶっ倒れた
ちな運営元は大手子会社や - >>16
君は働いてないでしょ - フランチャイズやん
解散 - 大分の田舎のコンビニとか募集かけても誰も来ないんやろな
セブンは田舎に多いからこういうとこ多そう - >>19
コンビニ安いわりにやる事多過ぎるんや
ドタキャン補填とかもあるし - いろんな価値観が変わってるからフランチャイズにたいしても利益をもらっている以上は無関係じゃいられなくなってくるだろうな
再発を防ぐサポートは必須だろう - はよ潰れろクソゴミゲェジ企業
社長は自殺しろ - ワイちゃんの前職も同じような感じやったわねぇ…
ワイも100日連勤したことあるで😇😇😇 - いうてこれ働く側も悪いよな、ワイなら辞めるけど
- >>24
ほんこれ
どんだけ愛社精神あるんや - >>24
鬱状態やと判断能力を失うからその前に辞めるべきやった
ただ家庭持ちやからそんな簡単に逃げれないんやな - >>49
家庭持ちならまず生きろよ - >>50
辞めて生きたところで待ってるのは違約金やけどな - ネットだとガチでエコーチェンバーで勘違いしてるやついるけどファミマローソンを合わせてもセブンの利益に敵わないんよなぁ
- ね？働くってこういう事なのさ🙄
だからワオは働かないぞ - 直営ちゃうやん
セブンに聞いても意味ないやろ - フランチャイズという闇
- 業務の時間やら場所を指示してたら雇用契約無くても労災降りるで
芸人がテレビ出演中に事故った時にも労災降りてたはずや - >>30
いや雇われ店長やからオーナーと雇用関係にある
セブン本部と関係ない - >>31
すまんそういうことか
ほんなら普通にオーナーがあかんだけやな - 外資は雇われの労働環境に厳しいからね
はよクシュタールに買収されろよ - セブンは悪くないやろ
- 直営じゃないからで何でも通るのかというのはあるよな
- これよく見たらオーナーやなくてフランチャイズに雇われた店長なんか尚更意味わからん
フランチャイズオーナーにそんな権限なんかないやろ
やめたら本社込みでなんか追い込まれたりするんかな - >>39
意味のわからんことを言うなよ - >>43
解説してくれ
これ店長は辞めたらいいだけちゃうんか
本社関係ないやろ - >>46
ゲェジは働いて一般常識を身に着けてからまた質問してくれ - >>48
話にならんわ
頭のおかしい人なんか - これってバイト居着かなかったのが問題ちゃうの
金ケチったのか厳しかったのかはしらんけど - 答える立場にない
- あ〜疲れた死のう！てなるか？
サボろう、休もう。やろ - 言うてもエリアマネージャーがひと通り見てるはずやし改善もしくは損切りさせなアカンやろとは思うけどな
人件費高くなるけど本部からの補充員も呼べるはずやし - >>45
エリマネもオーナーとズブズブなっちゃうからな
うちも値引き黙認してたし - ワイのトッモも居酒屋の雇われ店長やけどここ1年元旦しか休めてないらしいわ
コロナ前はフリーターに開けから締めまでやらせて休み作れてたけど、今はフリーターすらバイト募集来なくて学生だけで回してるんやと - 今のコンビニって時給安いのにやること多すぎるよ
- バイト雇えばいいだけの話では
- ワイも24時間の店の店長やってたけど人員不足なんてたまにしかならんかったし普段クソ楽やったけどな
どんだけ無能なんやろ - でもかってに24時間やめたら契約切られるんでしょ？
セブン-イレブン逝く、店長を6ヶ月無休で働かせての過労自殺で労災認定www
エッヂ
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